IT Communicator kiêm Điều Phối Sản Phẩm (Tiếng Nhật N2+) / IT Communicator & Product Coordinator (Japanese N2+)

──────────────────── TIẾNG VIỆT ──────────────────── ■ Giới thiệu công ty Công ty công nghệ Nhật Bản phát triển sản phẩm phần mềm cho khách hàng doanh nghiệp, hiện đang trong quá trình thành lập pháp nhân tại TP. Hồ Chí Minh. Đây là môi trường khởi đầu (startup) với nhiều cơ hội tham gia xây dựng đội ngũ và sản phẩm ngay từ giai đoạn đầu. ■ Mô tả công việc Bạn sẽ là cầu nối quan trọng giữa Quản lý phát triển người Nhật và đội ngũ kỹ sư Việt Nam, đảm bảo việc phối hợp giữa hai bên diễn ra thông suốt và dự án được triển khai hiệu quả. • Phiên dịch và điều phối giữa Quản lý phát triển người Nhật và kỹ sư Việt Nam • Hỗ trợ giao tiếp trong các cuộc họp phát triển, bao gồm định nghĩa yêu cầu và lên kế hoạch đặc tả (specification) • Quản lý quy trình tuyển dụng kỹ sư: soạn mô tả công việc, sàng lọc CV, sắp xếp lịch phỏng vấn • Phiên dịch và hỗ trợ điều phối giữa Giám đốc chi nhánh người Nhật và nhân viên Việt Nam • Phụ trách Customer Success cho khách hàng doanh nghiệp: trả lời yêu cầu, thu thập phản hồi và vấn đề của khách hàng • Chia sẻ phản hồi của khách hàng với đội sản phẩm, đóng góp ý tưởng cải tiến và phát triển tính năng mới ■ Quy trình tuyển dụng 1–2 vòng phỏng vấn. ──────────────────── ENGLISH ──────────────────── ■ Company overview A Japanese technology company developing software products for corporate clients, currently in the process of establishing its legal entity in Ho Chi Minh City. It is a startup environment where you can help build the team and the product from an early stage. ■ Job responsibilities You will serve as a vital bridge between Japanese development managers and Vietnamese engineers, ensuring smooth cross-cultural collaboration and efficient project execution. • Interpret and coordinate between Japanese development managers and Vietnamese engineers • Support communication in development meetings, including requirements definition and specification planning • Manage the engineer recruitment process: job description creation, CV screening and interview scheduling • Provide interpretation and coordination support between the Japanese branch director and Vietnamese staff • Handle customer success for corporate clients: respond to inquiries and gather customer feedback and issues • Share customer feedback with the product team and contribute ideas for improvements and new features ■ Selection process 1–2 interview rounds.